ЗАКОНОПРОЕКТ В АВСТРАЛИИ БОРЬБЫ С "КРАЖЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ"
Австралийское правительство представит законопроект, нацеленный на пресечение и наказание практики "кражи заработной платы" (wage theft). Респектабельное информационное агентство Reuters сообщает о планах правительства Австралии представить новые меры для борьбы с этим неправильным, а порой даже преступным, явлением.
В рамках законопроекта, предусматривается возможность преследования и уголовного наказания за умышленное снижение заработной платы путем использования лазеек в трудовом законодательстве. Максимальное наказание, предусмотренное за такое преступление, составит 10 лет лишения свободы, а также максимальный штраф в размере 7,8 миллионов австралийских долларов ($5 миллионов).
Однако, новые меры не ограничиваются только ужесточением наказания. Законопроект также предполагает облегчить процедуру получения постоянных должностей для временных сотрудников. Кроме того, введение минимальных стандартов при временном найме работников в сфере услуг, вроде курьеров, занимающихся доставкой еды, станет нормой.
Однако предложенные изменения вызвали некоторые опасения среди деловых кругов. Исполнительный директор Делового совета Австралии, Дженнифер Вестакотт, назвала предлагаемые изменения "неосуществимыми". Она заявляет, что такие меры только увеличат затраты, усложнят положение и ограничат возможности поиска случайной работы для граждан. Вестакотт также отмечает, что ужесточение правил может затруднить трудоустройство людей в целом.
"Кража заработной платы" или wage theft - это термин, который используется для описания ситуаций, когда работникам не выплачиваются зарплаты или отказывают в предоставлении льгот, на которые они имеют право согласно контракту или законодательству. Работодатели, нарушая правила, могут лишить сотрудников заслуженного вознаграждения, используя различные методы, такие как неплатная сверхурочная работа и давление на персонал, чтобы они работали сверх нормы.